Conformément au décret d'application du 8 Janvier 2019, visant à réduire les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes, les entreprises de plus de 50 salariés sont tenues de publier un Index sur l'égalité Femmes-Hommes.
Au sein de TBR Transports, nous obtenons un score final de 94 points pour l'année 2024 au titre des données 2023.